Agents.es recenseurs.es

La direction des affaires générales recherche des agents.es recenseurs.es, placés.es sous l’autorité du responsable de l’accueil.

Catégorie

C

Missions

Distribuer des questionnaires à compléter par les habitants.es ou les codes d'accès au site internet du recensement (environ 200 logements par agent.e), puis de les collecter à domicile ou par voie dématérialisée.

Vérifier, classer, numéroter et comptabiliser les questionnaires recueillis, tout en veillant à se conformer aux instructions de l'INSEE.

Les agent.es seront disponibles pour cette campagne :

- du 3 janvier au 5 mars 2022. Ils. Elles suivront impérativement une formation de 2 demi-journées entre le 03 et le 11 janvier dont les dates seront précisées ultérieurement. Ils. Elles effectueront une tournée de reconnaissance sur le terrain avant le 19 janvier, selon le secteur attribué, dont ils.elles rendront compte au coordonnateur.trice du recensement juste avant la collecte.

La collecte aura lieu du 20 janvier au 26 février 2022 : du lundi au samedi (particulièrement à partir de 17h en semaine).

Compétences

- Bonne expression orale

- Qualités relationnelles,

- Capacité d'adaptation à tous publics

- Autonomie

- Rigueur,

- Capacités organisationnelles 

 Savoir rendre compte 

- Discrétion.

Contraintes du poste

Être majeur.e

Pendant la collecte, les agents.es devront être disponibles du lundi au samedi, particulièrement en journée, en début de soirée (21h maximum).

Point hebdomadaire obligatoire avec le.la coordonnateur.trice du recensement.

Informations complémentaires

Dans le contexte de la crise sanitaire actuelle, les enquêteurs.trices respecteront de manière stricte un ensemble de mesures afin de respecter les gestes barrières. Avant tout entretien, les personnes enquêtées sont prévenues soit par courrier, soit par mail, soit par SMS.

La rémunération est fixée à 4,40€ par logement enquêté, quel que soit le nombre d’occupants et à 2,50€ par logement vacant ; les logements non enquêtés ne donnent lieu à aucune rémunération.

Une prime de 1,25€ par logement est prévue pour les agents.es dont la mission sera entièrement réalisée et de façon satisfaisante.

Type de contrat

Vacation

Date limite de candidature

22/10/2021
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