Médecin coordonnateur.trice des EHPAD 80% (2 postes à 40% ou 1 poste à 80%)

Rattaché.e à la direction séniors et liens intergénérationnels vous serez en charge des missions suivantes :
• Coordonner et garantir la qualité des soins
• Prévenir les risques et contribuer à la qualité des accompagnements
• Accompagner les équipes et développer les pratiques professionnelles
• Contribuer au pilotage des établissements et à la coordination des parcours
• Être acteur du projet d’établissement , élaborer et évaluer les projets généraux de soins

Catégorie

A

Missions

  • Coordonner et garantir la qualité des soins
    • Elaborer et actualiser le projet général de soins
    • Donner un avis médical sur les admissions
    • Participer à l’évaluation des besoins des résidents et à l’élaboration de leur projets personnalisés
    • Assuer la coordination avec les médecins traitants et les professionnels de santé
    • Travailler en collaboration avec le cadre de santé

 

  • Prévenir les risques et contribuer à la qualité des accompagnements
    • Participer à l’élaboration et à l’actualisation des protocoles des soins et veiller à l’application de la bonne pratique gériatrique selon les RBPP
    • Contribuer à l’adaptation des prescriptions aux impératifs gériatriques et élaborer la liste des médicaments à utiliser préférentiellement
    • Contribuer à l’analyse des événements indésirables et au suivi des actions correctives

 

  • Accompagner les équipes et développer les pratiques professionnelles
    • Apporter un conseil médical aux professionnels dans les situations complexes
    • Identifier les besoins de formation
    • Animer ou contribuer aux réunions pluridisciplinaires
    • Favoriser le partage d’expériences et l’harmonisation des pratiques entre les deux établissements

 

  • Contribuer au pilotage des établissements et à la coordination des parcours
    • Participer à l’élaboration , à la mise en œuvre et à l’évaluation des projets d’établissement
    • Conseiller les directions sur les enjeux médicaux et les besoins des résidents
    • Développer les liens avec les partenaires sanitaires et médico-sociaux
    • Organiser le suivi de l’activité sur les deux EHPAD et proposer des axes d’amélioration
    • Coordonner, avec le concours de l’équipe soignante , le rapport annuel d’activité médicale , cosigné avec la direction de l’établissement et transmis à la CNSA
    • Répondre aux sollicitations des familles et participer aux instances de la vie de l’établissement ( conseil de vie sociale )
    • Organiser les commissions de coordination gériatrique

Compétences

  • Connaissances
    • De la médecine gériatrique, du vieillissement et des pathologies liées au grand âge
    • Des maladies neurocognitives, notamment de la maladie d’Alzheimer et des troubles apparentés
    • Des problématiques de polypathologie, de fragilité, de dépendance et de fin de vie
    • De la réglementation applicable aux EHPAD et des missions de médecin coordinateur
    • Des outils d’évaluation (AGGIR , PATHOS) et des référentiels de qualité applicables aux ESSMS
    • Doctorat en médecine et inscription à l’ordre des médecins

 

  • Savoir-faire
    • Élaborer , coordonner et évaluer un projet général de soins
    • Analyser les besoins de santé d’une population âgée
    • Accompagner des équipes dans la gestion de situations complexes
    • Animer des actions de formation
    • Utiliser les outils numériques en santé (Messagerie sécurisée, dossier de soins informatisé, Via trajectoire)

 

  • Savoir être et attitudes requises
    • Sens de l’écoute, qualités relationnelles 
    • Engagement en faveur de la bientraitance, de l’éthique et de l’amélioration continue de la qualité 
    • Adaptabilité et aptitude à intervenir dans deux environnements différents
    • Rigueur, méthode 
    • Aptitude à la concertation 
    • Capacité à adapter sa communication aux situations de vulnérabilité 
    • Respect de la personne âgée, de son autonomie et de ses choix

 

Informations complémentaires

•    Santé et prévoyance : Participation aux complémentaires santé labellisée et à un contrat collectif de prévoyance
•    Action sociale : Catalogue de prestations Plurelya
•    Déplacements domicile-travail : Participation à hauteur de 75% sur les abonnements de transport en commun et prime mobilité si vos déplacements sont réalisés en covoiturage ou vélo. 
•    Restauration : Restaurant du personnel proposant des produits bio et locaux à prix avantageux

Lieux de travail : 

    • EHPAD Camille Claudel et EHPAD Henri Vincenot

Horaires de travail : 

    • Plusieurs formules possibles, horaires flexibles

 

Type de contrat

Poste permanent

Date limite de candidature

13/12/2026
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