Agent.e de service et de restauration

• Assurer l’entretien des parties communes et des bureaux dans le respect des protocoles et du planning établi
• Gérer les stocks de produits, de matériel d’entretien et des tenues
• Evacuer les déchets des locaux dans le respect des règles de tri
• Dresser les tables en fonction des plans de table et les mettre à jour
• Adapter le service afin de favoriser le plaisir à table des convives
• Accueillir les convives, les installer et les servir à table
• Débarrasser, nettoyer, désinfecter la salle, accompagner les convives à sortir de table.
• Assurer la plonge du service en salle et des barquettes individuelles
• Suppléer le.la réfèrent.e restauration en son absence en appliquant les protocoles en vigueur
• Alerter en cas de non-conformité (matériel ou produits) en respectant la procédure décrite dans le PMS
• Être en veille sur l’état général des résidents et alerter si besoin l’équipe soignante ou la direction
• Participer occasionnellement aux activités d’animation (ateliers, sorties, évènements…)
• Participer au projet d’établissement et aux projets transversaux de la DSLI

• Connaissances

• • Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité.
  • Maîtrise des connaissances de base en restauration
  • De la personne âgée et du vieillissement
  • Gestes et postures
  • Evacuation incendie
  • Premiers secours
  • Des outils bureautiques (messagerie, traitement de texte et tableur…)

• Savoir-faire

• • Procédures de nettoyage et de désinfection des locaux et du matériel
  • Techniques de remise en température
  • Service en salle
  • Rigueur dans l’application des consignes et le respect des règles

• Savoir être et attitudes requises

• • Patience, écoute et bienveillance
  • Sens de l’organisation
  • Travail en équipe et capacité à communiquer
  • Ecoute et communication adaptée au public âgé et à leurs proches
  • Polyvalence

• Travail le samedi en roulement
• Rythme de travail soutenu pendant les repas
• Station debout prolongée
• Manutention de charge et exposition aux variations de températures
• Port d’équipements appropriés
• Remplacement ponctuel au sein du service résidences

Prise de poste prévue : juin 2026

Lieu de travail : 20 avenue Salvador Allende à Villeurbanne

Horaires et durée du temps de travail : temps complet

Rémunération minimum : 1758,96 euros net avant impôt par mois

Attention : il s’agit ici de la fourchette la plus basse pour une personne débutante. A cela peut également s’ajouter un supplément familial selon votre situation personnelle.

Avantages :

• Offre d’action sociale Plurélya
  • Famille : allocations mariage/pacs, naissance, départ à la retraite…
  • Budget : chèque-vacances, prêts personnels…
  • Loisirs et culture : carte culture, chèque UP Sport et Loisirs…
  • Scolarité : allocations collège, lycée, post-bac + soutien scolaire gratuit en ligne.
  • Vacances : allocations séjours vacances, vacances jeunes, séjour linguistique…
• Déplacements :
  • Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75%
  • Offre de mobilité durable (vélo, covoiturage, auto-partage)
• Santé : offre de prévoyance santé + mutuelle
• Restaurant municipal : Restotem.

Les candidatures, avec curriculum vitae et lettre de motivation, sont à déposer sur le site internet de la ville, au plus tard le 15 mai 2026