Chargé.e de projet

• Participer au déploiement et à la mise en œuvre du Contrat Local de Santé
• Animer et développer le réseau d’acteurs.rices en santé
• Contribuer à la mise en œuvre de certaines actions du CLS en fonction des besoins identifiés

• Participer au déploiement et à la mise en œuvre du Contrat Local de Santé
  • Piloter le suivi des actions du contrat 
  • Organiser et animer les instances de gouvernance (comités de pilotage, collèges thématiques, comités techniques)
  • Concevoir une méthode d'évaluation du CLS et la mettre en œuvre, en lien avec les signataires, partenaires et porteurs d'actions du contrat

• Animer et développer le réseau d’acteurs.rices en santé
  • Accompagner et soutenir les porteurs d'actions du CLS, structurer et fédérer le réseau d'acteurs impliqués dans le périmètre du contrat
  • Assurer une veille relative aux besoins de santé et aux besoins des partenaires, proposer des orientations, méthodes et actions pour y répondre 
  • Suivre les associations subventionnées et conventionnées ainsi que l’enveloppe budgétaire dédiée 
  • Contribuer à la diffusion d'une culture commune autour de la démarche "une seule santé" et de "santé planétaire"

• Contribuer à la mise en œuvre de certaines actions du CLS en fonction des besoins identifiés
  • Recueillir, analyser les demandes et les besoins, définir les cibles et les objectifs des actions
  • Concevoir, mettre en place, coordonner et évaluer les actions en lien avec les partenaires
  • Mobiliser la population et les professionnels autour des objectifs de santé
  • Elaborer des outils de communication pour mener les actions
  • Conduire des projets de prévention et de promotion santé de la direction : animation, appui technique auprès des partenaires, relais journées nationales

Connaissances

• • Connaissance approfondie en politiques publiques de santé,
  • Connaissance des principaux enjeux de santé publique et de lutte contre les inégalités sociales et territoriales de santé
  • Expertise en ingénierie de projets, en particulier dans le domaine de la santé publique
  • Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des politiques publiques en général
  • Sens de l’analyse territoriale
  • Maitrise des techniques d’animation de groupe
  • Une appétence pour l’approche de « santé planétaire/une seule santé » et de la santé communautaire est un plus

Savoir-faire

• • Aptitudes relationnelles, capacités d’écoute et de communication
  • Capacité d’initiative et d’organisation
  • Capacité à animer et développer un réseau

Savoir être et attitudes requises

• • Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Enjeux de fédérer des partenariats complexes
  • Forte autonomie dans le travail

Possibilité de travail ponctuel en soirée

Lieu de travail :

Direction santé publique – 27 rue Paul Verlaine

• Rémunération minimum : 2092.49 euros net avant impôt par mois

Attention : il s’agit ici de la fourchette la plus basse pour une personne débutante. A cela peut également s’ajouter un supplément familial selon votre situation personnelle.

• Avantages :

• Offre d’action sociale Plurélya

• Famille : allocations mariage/pacs, naissance, départ à la retraite…
• Budget : chèque-vacances, prêts personnels…
• Loisirs et culture : carte culture, chèque UP Sport et Loisirs…
• Scolarité : allocations collège, lycée, post-bac + soutien scolaire gratuit en ligne.
• Vacances : allocations séjours vacances, vacances jeunes, séjour linguistique…

• Déplacements : Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% + Offre de mobilité durable (vélo, covoiturage, auto-partage)

• Santé : participation employeur à la complémentaire santé annualisée

• Restaurant municipal : Restotem.